4月24日，中投公司党委副书记、总经理屠光绍到国泰基金、中国投资咨询和建投书店现场调研。中投公司党委办公室副主任、机关党委常务副书记朱曼华，中投公司纪检监察部代理总监张建军参加调研，中国建投党委委员、监事长刘志红，党委委员、纪委书记张革平，总裁助理庄喆等陪同调研。

调研中，屠光绍首先现场考察了建投书局·上海浦江店，听取了书店基本情况和经营现状汇报；随后，实地调研国泰基金、中国投资咨询并分别召开座谈会，听取了两家党委关于党建工作、支部工作、公司业务以及企业文化的汇报。

屠光绍对国泰基金党委、中国投资咨询党委在推进落实党建工作中体现出的责任感和创新精神表示了肯定。他指出，两家企业党委能够结合具体业务工作实际，积极创新思路和方法抓好党建工作，做了很多探索，取得了重要成效，做到了“两手抓、两促进。”

屠光绍就基层党建工作开展情况强调指出：一是党建工作抓与不抓不一样。从我们党的革命和建设历史来看，党建优势是要靠抓来体现的。我们要坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，就要一方面发展社会主义市场经济来配置资源，另一方面抓好党建来发挥我们的政治优势，从而确保企业发展得更快更好。二是主动抓与被动抓不一样。通过开会、发文件等照本宣科式地抓党建工作，都属于被动抓工作，这种方式容易走形式，所取得的效果与主动抓肯定不一样。主动抓党建工作，就是要根据企业的发展战略和具体任务去主动想办法，思考党建如何与业务融合、如何发挥党建优势，从而促进企业更好地发展。三是会抓与不会抓不一样。有抓的意愿是好的，但是没有好的工作方法，结果也不一样。会抓工作就是积极想办法、理思路，充分利用各种方法和形式，实现组织创新、方法创新，只有这样才能确保把党建工作抓好，抓出实效。

屠光绍对中国建投党委及各所属党委提出了要求。他强调，各级党委要切实担负起主体责任，认真履职尽责，要把全面从严治党贯穿到企业发展全过程，不断强化抓党建与抓改革发展同步对接的意识，不断强化党建工作与经营管理深度融合的意识，把党建工作成效转化为推动企业创新发展的动力和保障。他要求，中国建投党委下一步要进一步压实党建工作责任，更好地服务、指导、关心基层党建工作，各基层党组织要坚持问题导向，促进党建工作与业务工作的有机融合，推动企业更好地改革发展。他要求，中国建投党委和各基层党组织要继续发扬重视党建的好传统，持续巩固工作基础扎实的优势，加强探索创新，加强经验总结。